“廉洁方能聚人，律己方能服人，身正方能带人，无私方能感人”。7月6日下午，集团党委召开新任职干部集体廉政谈话会议，18名新任职干部接受谈话。集团党委书记、董事长王术飞，党委副书记、总经理龚智辉，党委副书记汤向东，党委委员、纪委书记曹才勇出席会议。

王术飞提出四点要求，一是要对党忠诚，做讲政治的干部，坚决践行“两个维护”，胸怀“国之大者”，提高政治站位，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；二是要练好内功，做有本领的干部，要贯彻新发展理念，练就过硬本领，找准角色定位，努力成为推动公司发展的行家里手；三是要勤勉务实，做有担当的干部，坚持“干”字当先，抓好落实，注重实效，紧扣集团“三大目标”，围绕“结构优化”主题，助推“四大行动”，高质量、高效率落实各项目标任务；四是要守住底线，做有定力的干部，把党纪党规作为一面镜子，常常提醒、时时对照，走好第一步、净化交友圈、管住细微处。

龚智辉指出，领导干部要讲政治，顾大局，做不忘初心的践行者，政治站位要高，格局要大，视野要宽，做事要实；要敢担当，善作为，做开拓创新的先行者，坚持以上率下、勇于担当，把培养创新意识与实际工作有机结合起来，不断增强工作实效；要抓落实，重实效，做砥砺前行的奋斗者，主动发扬“钉钉子”精神，以“抓铁有痕、踏石留印”的劲头，一以贯之抓落实；要强作风，树形象，做清正廉洁的示范者，用实际行动给职工群众树立良好的学习榜样，自觉筑起一道坚不可摧的“防火墙”。

汤向东要求，新任职干部要坚守政治底线，不折不扣地贯彻执行党的路线方针政策，要增强“四个意识”，坚定“四个自信”；要坚守纪律底线，自觉用党章规范自己的一言一行，做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏；要坚守法律底线，心中高悬法律的明镜，手中紧握法律的戒尺，胸中知晓做事的尺度，努力成为一名让组织放心、让群众满意的领导干部。

曹才勇强调，任前廉政谈话的目的是督促新任职干部在新的岗位、新的起点上始终保持清醒头脑，划出红线、标出底线，他要求新任职干部要做践行宗旨的表率、履职尽责的表率、凝心聚力的表率、崇洁尚廉的表率，要认真贯彻集团各项决策部署，切实履行“一岗双责”，营造风清气正的良好氛围。

新任职干部逐一进行表态发言，表示一定不辜负党组织的信任和期望，将进一步提高政治站位，强化责任担当，严格修身自律，以更加饱满的热情和精神投入到工作中，力争在新的工作岗位上做出更大贡献。（党群工作部）